ناصر تقييم الأداء السلوكي للمتدرب

1- البرامج العبادية

 يشارك في البرامج العباديَّة في أوقاتها المحدّدة

 يراعي آداب الحضور في المصلى والمشاركة في البرامج العبادية

2- علاقاته

 يبدي الاحترام لقيادته ومدربيه

 يبدي الاحترام لزملائه

 يبادر للقيام بأعمال تخدم زملائه الآخرين

3- المشاركة في التدريب

 يبادر إلى تحقيق أغراض ومطالب النشاط التدريبي

 يلتزم بتسليم التكاليف في الوقت المحدد.

 يحرص على المشاركة الفاعلة من خلال السؤال والمناقشة.

4- تقيُّده بالأنظمة

 يطبّق الأنظمة المعمول بها في النشاط التدريبي

 يلتزم بالأوقات المحدّدة للبرنامج

5- مظهره الشَّخصي

 يظهر بشكل أنيق دائمًا

 يرتدي الزيّ الكشفي في الفترات الرسميّة دائمًا

6- النَّظافة العامَّة

 يحافظ على نظافة محيطه دائمًا.

 يبادر للقيام بأعمال النظافة العامة.

7- سماته الشَّخصيَّة

 يتّسم بقوة الشخصية والثقة بالنفس

 يتّصف بسرعة البديهة وقوة الملاحظة