تمثل المكتبات المتنقلة وسيلة متقدمة ونمطاً متطوراً لإيصال الخدمة المكتبية الى المناطق النائية والمعزولة وسواهما من المناطق التي تفتقر لوجود المكتبات العامة, وقد اتجهت المكتبات العامة الى إيجاد هذه الوسيلة لتتمكن من الإتصال بمثل هذه التجمعات السكانية والقرى النائية وذلك لنشر الوعي الثقافي والإرشادي .
والمكتبة المتنقلة هي احد أصناف المكتبات التي تكون فيها الكتب محمولة داخل سيارة أعدت للغرض, فتقوم بجولة في المناطق النائية في أوقات منتظمة, وقد تشمل جولاتها بعض المدارس .
تعود بدايات المكتبة المتنقلة الى أكثر من مئة وخمسين عاماً عندما قامت مؤسسة "وورينجتون" البريطانية بأول تجربة لها ووضعت كتباً بعربة يجرها حصان. وبحلول عالم 1912 ظهرت أول مكتبة متنقلة تسير بقوة محرك وطورت الى أن أصبحت تحمل آلاف الكتب الى المناطق المحرومة من النشاط الثقافي.

مواصفات المكتبة المتنقلة:

يجب أن تكون المكتبة المتنقلة كبيرة تتسع لحوالي خمسة آلاف مجلد, حركة النقل داخلها مدروسة لاختيار الكتب, الإضاءة كافية تتوفر فيها وسائل التهوئة والأجهزة المضادة للحريق والمواد التي تحفظ المطبوعات من التلف , تسمح نوافذها بدخول الضوء وإمكانية فتحها دون نفاذ مياه الأمطار والأتربة الى الداخل.

أمين المكتبة المتنقلة:

يجب على أمين المكتبة المتنقلة ان يكون مؤهلاً في علم المكتبات ومدرب في مجال المهنة المكتبية وأن يكون واسع الثقافة لديه رغبة صادقة في عمله وأن يقوم بالإشراف على وضع مقتنيات المكتبة في السيارة والمحافظة عليها ويقوم بترتيبها في رفوف السيارة وأن يقوم باختيار مقتنيات المكتبة حسب ميول المستفيدين وإرشادهم الى الى المصادر التي تناسب ميولهم.
ويقوم أمين المكتبة أيضاً باعداد جدول لخط سير المكتبة وإعداد تقارير يومية وشهرية عن نشاط المكتبة ومقترحات المستفيدين لتطوير الخدمة المكتبية وإعداد قوائم بمقتنيات المكتبة وتنشيط القراءة الى جانب إعارة الكتب وإعادة استلامها ومتابعة المتأخرين في إرجاعها, ومن مهامه أيضاً إعداد الأنشطة العامة (الفعاليات) التي من شأنها إغناء وتفعيل عمل المكتبة, ومن ثم تنفيذ هذه الأنشطة بمساعدة مختصّين ومدربين في المجالات المختلفة.

أبرز المشكلات:

على الرغم من جميع المزايا التي تتمتع بها المكتبة المتنقلة إلا أنها تعاني من بعض العيوب مثل قلة اتصالها بالمجتمع المحلي وتأثرها بحالات الطقس وسوء الأحوال الجوية وطرق المواصلات, وقد لا يتهيأ لها زيارة كل المناطق بالأوقات المناسبة فضلاً عن المشكلات الناجمة عن الأعطال والحاجة الى الصيانة الدائمة لكثرة استهلاك الإطارات في المناطق الوعرة والرحلات الطويلة.

1- ارتفاع نسبة الأمية.
2- ضيق الطرق الريفية.
3- صعوبة وصول الباص إذا كان من الحجم الكبير الى كافة الأماكن وخصوصاً التي تفتقر الى المساحات المخصصة لتوقف الباص.
4- صعوبة التنسيق بين مواعيد الزيارة وأوقات الفراغ للأهالي والأطفال.
5- المشكلات الميكانيكية التي تتعرض لها السيارة.
6- عدم توفر المؤهلين للعمل في هذه المكتبات.
7- فقدان الكتب وعدم إعادتها وربما تعرضها للتمزق والتلف بعد الإستهلاك الكبير.
8- قلة المصادر أو الكتب التي تحاكي كافة المجالات.

الأهداف:

تهدف مكتبات الأطفال والناشئة المتحركة الى:
1- توفير الكتب المناسبة لكافة الأعمار .
2- خلق الجو المناسب للمطالعة والتسلية والترفيه والتثقيف.
3- تعريفهم بمبدأ المكتبات المتنقلة وكيفية إستخدامها والمحافظة عليها وتشجيعم على زيارتها والإستفادة من كافة خدماتها وأنشتطها.
4- المساهمة في تطوير قدراتهم ومهاراتهم المتنوعة في كافة المجالات.
5- تسهيل الإندماج الأسري في المجتمع المحلي.
6- إتاحة فرصة التطور التكنولوجي عبر استخدام الإنترنت والأقراص المدمجة.

وظائف وخدمات المكتبات المتنقلة:

1- خدمة الإطلاع الداخلي والإعارة الخارجية.
2- الرد على الإستفسارات والأسئلة.
3- التدريب على استخدام المكتبة.
4- تنمية علوم القراءة .
5- الترفيه والتسلية.

مواصفات أمين المكتبة المتنقلة:

ينبغي أن يتوافر للمكتبة المتنقلة ثلاثة موظفين كحد أدنى هم: أمين المكتبة ومساعده والسائق. أما أمين المكتبة فيجب عليه توجيه وإرشاد المستفيدين من الكتب, والإجابة على أسئلتهم واستفساراتهم, لذلك يجب أن يتمتع بمؤهلات معينة:

المؤهلات العلمية:
• أن يكون مؤهلاً في علم المكتبات ومدرب في مجال المهنة المكتبية.
• واسع الثقافة ويمتلك أكثر من لغة أجنبية إضافة الى لغته الأم.
• مدرب على البرامج الإلكترونية المخصصة لأعمال المكتبة.

المؤهلات الشخصية:
• محباً لعمله ومخلصاً له.
• يمتلك الحس السليم والقدرة على رؤية الأشياء وقبولها كما هي والتفاعل معها وفقاً لما هي عليه.
• هادئ الطبع ولديه رباطة جأش وأن يتحلى بالصبر ونشيط.
• محباً للأطفال والكتب.

ومن مهامه:
• الإهتمام باختيار المصادر ومقتنيات المكتبة.
• وضع منهج مقرر وخريطة سير قبل الإنتقال الى المناطق المراد زيارتها.
• إعداد التقارير الشهرية والسنوية عن أعمال المكتبة.
• الإشراف العام على إعداد النشرات ووسائل الدعاية وغيرها.
• إرشاد المستفيدين ومساعدتهم في اختيار الكتب المناسبة.
• مراقبة آداء الموظفين في المكتبة.
• تدقيق بطاقات الإستعارة وسجلات المستفيدين وعناوينهم.
• إجراء المسوحات الدورية للتعرف على رغبات وحاجات المجتمعات وتأمين ما يناسبها من كتب.
• عقد وتنظيم الندوات والمناقشات الثقافية في مختلف الموضوعات.
• ترتيب رفوف السيارة وتنظيمها بحسب النظام المكتبي المعتمد.
• الإهتمام بمحتويات المكتبة والمحافظة على مقتنياتها.
• تنفيذ أنشطة المكتبة المقررة.